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一、招聘崗位

（一）旗下建筑工程公司副總經(jīng)理 1名

崗位職責(zé)：

1.具備政府資源拓展與項(xiàng)目獲取能力，擁有卓越的政府資源開發(fā)能力，能精準(zhǔn)且高效地與各級(jí)政府相關(guān)部門建立深度溝通渠道，及時(shí)捕捉優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目信息。

2.熟練運(yùn)用資源整合策略及成熟市場(chǎng)運(yùn)作模式，成功助力公司拿下具有戰(zhàn)略意義的政府工程項(xiàng)目，為公司業(yè)務(wù)拓展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

3.具備市場(chǎng)開發(fā)團(tuán)隊(duì)管理能力，負(fù)責(zé)組建并領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)開發(fā)部團(tuán)隊(duì)，制定全面且科學(xué)的團(tuán)隊(duì)成員培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力。

4.實(shí)施高效管理機(jī)制，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行客觀公正的考核，充分激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力與創(chuàng)造力，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)開發(fā)目標(biāo)。

5.具備企業(yè)內(nèi)部管理優(yōu)化能力，主導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)流程搭建工作，設(shè)計(jì)并完善符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的業(yè)務(wù)流程體系，提升運(yùn)營(yíng)效率。

6.推進(jìn)公司各項(xiàng)制度建設(shè)，保障公司運(yùn)營(yíng)規(guī)范化、制度化。同時(shí)，積極開展客戶開發(fā)工作，構(gòu)建完善的客戶管理體系，維護(hù)良好客戶關(guān)系，促進(jìn)業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)。

任職資格：

1.年齡要求：28-35歲

2.任職要求：企業(yè)管理、工程管理、營(yíng)銷管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；5 年以上相近行業(yè)市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，3年以上高層管理經(jīng)驗(yàn)。

薪資待遇：試用期工資8000元/月（試用期2-3個(gè)月），交五險(xiǎn)。

（二）建筑工程市場(chǎng)開發(fā)專員 2名

崗位職責(zé)：

1.研究和分析市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況，制定市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告和競(jìng)爭(zhēng)分析報(bào)告，為制定市場(chǎng)戰(zhàn)略提供數(shù)據(jù)支持。

2.制定和執(zhí)行市場(chǎng)推廣計(jì)劃，包括品牌宣傳、市場(chǎng)推廣活動(dòng)和產(chǎn)品推廣策略，提高公司在目標(biāo)市場(chǎng)的知名度和認(rèn)可度。

3.開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系，與潛在客戶進(jìn)行溝通和洽談，提供產(chǎn)品和服務(wù)咨詢，并跟進(jìn)銷售機(jī)會(huì)，完成銷售目標(biāo)。

4.協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)開展業(yè)務(wù)拓展工作，參與招投標(biāo)活動(dòng)，制定銷售合同和合作協(xié)議，推動(dòng)項(xiàng)目簽約和業(yè)務(wù)合作。

5.跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求，及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)策略和銷售策略，確保與市場(chǎng)需求匹配度和競(jìng)爭(zhēng)力。

6.分析市場(chǎng)開發(fā)數(shù)據(jù)和銷售績(jī)效，撰寫銷售報(bào)告和市場(chǎng)分析報(bào)告，提供決策參考和改進(jìn)建議。

7.與內(nèi)部部門協(xié)調(diào)合作，包括研發(fā)、設(shè)計(jì)、工程施工、財(cái)務(wù)等，確保市場(chǎng)開發(fā)目標(biāo)任務(wù)的順利完成。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職資格：

1、男女不限，身體健康，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力；

2、對(duì)安康本地情況熟悉，社會(huì)資源豐富；

3、大專以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

薪資待遇：底薪4000-6000元 +/月，高額提成，交五險(xiǎn)。

（三）綜合部經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織公司日常辦公及有關(guān)活動(dòng)安排，向公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門提供后勤保障，為公司的正常業(yè)務(wù)開展做好服務(wù)；

2.督促檢查公司有關(guān)決策、工作部署及重要事項(xiàng)的辦理落實(shí)情況，及時(shí)反饋工作進(jìn)展和辦理結(jié)果，協(xié)調(diào)公司各部門有關(guān)工作運(yùn)行；

3.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度及重要工作信息的收集、匯總、上報(bào)，各類文件、合同、協(xié)議、會(huì)議紀(jì)要的歸檔和管理；

4.負(fù)責(zé)人力資源管理；

5.負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議、重要活動(dòng)的組織籌備，編寫《會(huì)議紀(jì)要》；

6.負(fù)責(zé)公司與上級(jí)機(jī)關(guān)部門和相關(guān)公司的公關(guān)聯(lián)絡(luò)、文電收發(fā)、文電處理、公文核稿和印章管理；

7.負(fù)責(zé)公司實(shí)物資產(chǎn)、車輛、員工宿舍、衛(wèi)生環(huán)境管理等；

8.按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

漢語(yǔ)言文學(xué)、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；3年以上相近工作經(jīng)驗(yàn)。

薪資待遇：5000-6000元/月（試用期2-3個(gè)月），交五險(xiǎn)。

 

二、聯(lián)系方式

黃女士

19945363061（微信同號(hào)）

19991549703（微信同號(hào)）